我们依靠现代管理理论组合建立的专业团队，有助于JF专业能力的提供。公司专业能力的增强也为员工谋求发展和成功提供了施展才华的舞台。JF充分发挥员工的想象力、创造力和业务专长，为客户提供创新的解决方案。我们能够迅速适应不同企业的文化，准确把握客户的需求，根据客户在不同阶段不同层次的要求提供有针对性的研究咨询服务。

　　JF拥有一批多年从事市场调研和营销的专业人士，他们相当熟悉当地的市场，有丰富的调研经验，精通专业领域知识，接受

过正规的专业调研培训，公司各部门员工经验长达五年以上，曾执行过多项调研项目，涉及各行业领域，有丰富的实践经验和高度的敬业精神，公司拥有数百名合格的兼职人员，一年以上的工作经验，善于接受新知识，有较好的沟通能力和表达能力，能吃苦耐劳，责任心强，全部经过严格系统的培训，可同时在多个城市执行调研项目。

　高级访问督导/高级质量控制督导：

　　曾就任知名市场研究公司十年以上，在工作期间执行过多项重要项目，得到客户肯定，有完整详实的操作经验及控制理论，对进度的监控及质量有着充分的保证。

　访问督导/质量控制督导：

　　曾就任职市场研究公司五年以上，对零售市场普查及零售店铺综合数据采集具有非常丰富的经验。
　组织框架图